一、倒閉企業(yè)職工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是什么
1、企業(yè)倒閉員工賠償標(biāo)準(zhǔn)為：每滿一年支付一個(gè)月工資，六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資。
2、法律依據(jù)：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。
二、公司破產(chǎn)的員工退休怎么辦理社保
公司倒閉或者注銷對你的社保來說是沒有任何影響的，而且你所在的工作單位給你購買了社保，說明你就有這個(gè)失業(yè)保險(xiǎn)，那么可以通過失業(yè)保險(xiǎn)來領(lǐng)取失業(yè)金的待遇，根據(jù)你繳納失業(yè)保險(xiǎn)年限的不同，可以享受不同的一個(gè)失業(yè)金的領(lǐng)取，最長不會超過24個(gè)月。
當(dāng)然原公司破產(chǎn)倒閉以后，那么肯定是需要將你的個(gè)人社保由原工作單位轉(zhuǎn)移出來，因?yàn)槟愕膫€(gè)人社保是可以累積繳費(fèi)年限的，所以說從原工作單位轉(zhuǎn)移出來是十分有必要的，如果有新的工作單位接收你，那么就轉(zhuǎn)移到新的工作單位，繼續(xù)繳費(fèi)就可以了。
公司倒閉以后，實(shí)際上自己的個(gè)人社保就應(yīng)當(dāng)由這個(gè)原工作單位轉(zhuǎn)移出來，如果說有新的工作單位接收你的話，那么你是可以直接轉(zhuǎn)移到新的工作單位繼續(xù)交費(fèi)，在這家原工作單位繳納的這個(gè)社保的繳費(fèi)年限都是可以累積計(jì)算的，而且你的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)也必須累計(jì)計(jì)算繳費(fèi)年限，因?yàn)樵谕诵葜氨仨氁_(dá)到我們規(guī)定的一個(gè)繳費(fèi)年限，養(yǎng)老保險(xiǎn)是15周年以上，那么醫(yī)療保險(xiǎn)大概是25周年左右，只有達(dá)到這樣一個(gè)繳費(fèi)年限，才可以正常的辦理退休，享受這個(gè)基本養(yǎng)老金和這個(gè)退休醫(yī)保的待遇。
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